Publications
2022
Scholarly publications
Buunk, A. P., & Brenninkmeijer, V. (2022). Burnout, social comparison orientation and the responses to social comparison among teachers in The Netherlands. International Journal of Environmental Research and Public Health, 19(20), 1-16. [13139]. https://doi.org/10.3390/ijerph192013139
2021
Scholarly publications
van der Horst, A. C., Klehe, U. C., Brenninkmeijer, V., & Coolen, A. C. M. (2021). Facilitating a successful school-to-work transition: Comparing compact career-adaptation interventions. Journal of Vocational Behavior, 128, 1-17. [103581]. https://doi.org/10.1016/j.jvb.2021.103581
Brenninkmeijer, V. (2021). Een nieuw jaar, met nieuwe kansen. Gedrag en Organisatie, 34(1), 5-6. https://doi.org/10.5117/GO2021.1.001.BREN
Brenninkmeijer, V., van Vuuren, T., De Cuyper, N., & De Vries, A. (2021). De impact van COVID-19 op werknemers en organisaties (Deel 2). Gedrag en Organisatie, 34(4), 417-424. https://doi.org/10.5117/GO2021.4.001.BREN
Brenninkmeijer, V., Van Vuuren, T., De Cuyper, N., & De Vries, A. (2021). De impact van COVID-19 op werknemers en organisaties (Deel 1). Gedrag en Organisatie, 34(3), 299-304. https://doi.org/10.5117/GO2021.3.001.BREN
Zeijen, M. E. L., Brenninkmeijer, V., Peeters, M. C. W., & Mastenbroek, N. J. J. M. (2021). Exploring the Role of Personal Demands in the Health-Impairment Process of the Job Demands-Resources Model: A Study among Master Students. International Journal of Environmental Research and Public Health, 18(2), 1-14. [632]. https://doi.org/10.3390/ijerph18020632
2020
Scholarly publications
De Vries, A., Brenninkmeijer, V., van Vuuren, T., & De Cuyper, N. (2020). Call for papers voor het G&O-themanummer 2021: ‘De impact van COVID-19 op werknemers en organisaties’. Gedrag en Organisatie, 33(4), 376-379. https://doi.org/10.5117/2020.033.004.006
Brenninkmeijer, V. (2020). Ontwikkelingen binnen Gedrag & Organisatie. Gedrag en Organisatie, 33(1), 3-5.
2019
Scholarly publications
Brenninkmeijer, V., Lagerveld, S., Kompier, M. A. J., & Blonk, R. (2019). How to combat burnout: A review of insights and directions for the future. In T. Taris, M. Peeters, & H. de Witte (Eds.), The fun and frustration of modern working life: Contributions from an occupational Health Psychology Perspective. Festschrift for Prof. Dr. Wilmar Schaufeli (pp. 224-233). Pelckmans.
Popularising publications
Taris, T. W., & Brenninkmeijer, V. (2019, Dec 5). Altijd bereikbaar: Wat doet dat met ons?. https://www.mediawijzer.net/altijd-bereikbaar-zijn-wat-doet-dat-met-ons/
Taris, T. W., & Brenninkmeijer, V. (2019, Dec 2). Forum: Altijd bereikbaar: Hoe fijn is dat? Reformatorisch Dagblad.
Taris, T. W., & Brenninkmeijer, V. (2019). Altijd bereikbaar, hoe fijn is dat? socialevraagstukken.nl.
2018
Scholarly publications
Brenninkmeijer, V., Vink, M., Dorenbosch, L., Beudeker, D., & Rink, F. (2018). Regulatory Fit at Work: Gravitational Effects and Associations with Employee Well-being. European Journal of Work and Organizational Psychology, 27(6), 809-821. https://doi.org/10.1080/1359432X.2018.1540467
Brenninkmeijer, V., Lagerveld, S. E., Blonk, R. W. B., Schaufeli, W. B., & Wijngaards, L. (2018). Predicting the Effectiveness of Work-Focused CBT for Common Mental Disorders: The Influence of Baseline Self-Efficacy, Depression and Anxiety. Journal of Occupational Rehabilitation, 29, 31-41. https://doi.org/10.1007/s10926-018-9760-3
2017
Scholarly publications
Lagerveld, S. E., Brenninkmeijer, V., Blonk, R. W. B., Twisk, J., & Schaufeli, W. B. (2017). Predictive value of work-related self-efficacy change on RTW for employees with common mental disorders. Occupational and Environmental Medicine, 74(5), 381-383. https://doi.org/10.1136/oemed-2016-104039
2015
Scholarly publications
Moerkerk, van, A., & Brenninkmeijer, V. (2015). De relatie tussen zelfcontrole en diverse werkuitkomsten: Wat is de rol van leefstijl? Gedrag en Organisatie, 28(4), 291-314. https://doi.org/10.5553/GenO/092150772015028004001
Akkermans, J., Brenninkmeijer, V., & Blonk, R. W. B. (2015). Een nieuwe kijk op het werk en de loopbaan van jonge werknemers. Gedrag en Organisatie, 28(3), 220-242. https://doi.org/10.5553/GenO/092150772015028003002
Brenninkmeijer, V., & Hekkert-Koning, M. (2015). To craft or not to craft: The relationships between regulatory focus, job crafting and work outcomes. Career Development International, 20(2), 147-162. https://doi.org/10.1108/CDI-12-2014-0162
Akkermans, T. J., Brenninkmeijer, V., Schaufeli, W. B., & Blonk, R. W. B. (2015). It's All About CareerSKILLS: Effectiveness of a Career Development Intervention for Young Employees. Human Resource Management, 54(4), 533-551. https://doi.org/10.1002/hrm.21633
2014
Scholarly publications
van Beek, I., Taris, T. W., Schaufeli, W. B., & Brenninkmeijer, V. (2014). Heavy work investment: Its motivational make-up and outcomes. Journal of Managerial Psychology, 29(1), 46-62. https://doi.org/10.1108/JMP-06-2013-0166
2013
Scholarly publications
Akkermans, J., Schaufeli, W. B., Brenninkmeijer, V., & Blonk, R. W. B. (2013). The role of career competencies in the Job Demands - Resources model. Journal of Vocational Behavior, 83(3), 356-366. https://doi.org/10.1016/j.jvb.2013.06.011
Akkermans, T. J., Schaufeli, W. B., Brenninkmeijer, V., & Blonk, R. W. B. (2013). The Role of Career Competencies in the JD-R Model. Journal of Vocational Behavior, 83, 356-366.
Akkermans, T. J., Brenninkmeijer, V., Huibers, M., & Blonk, R. W. B. (2013). Competencies For The Contemporary Career: Development and Preliminary Validation of The Career Competencies Questionnaire. Journal of Career Development, 40(3), 245-267.
Van den Bos, K., & Brenninkmeijer, V. (2013). Het fundamentele sociale dilemma: Hoe kunnen we personen en instituties die macht over ons hebben vertrouwen? Tijdschrift Conflicthantering, 2013-1, 7-11.
Akkermans, J., Brenninkmeijer, V., van den Bossche, S. N. J., Blonk, R. W. B., & Schaufeli, W. B. (2013). Young and going strong? A longitudinal study on occupational health among young employees of different educational levels. Career Development International, 18(4), 416-435. https://doi.org/10.1108/CDI-02-2013-0024
2012
Scholarly publications
Lagerveld, S. E., Blonk, R. W. B., Brenninkmeijer, V., Wijngaards-de Meij, L., & Schaufeli, W. B. (2012). Work-Focused Treatment of Common Mental Disorders and Return to Work: A Comparative Outcome Study. Journal of Occupational Health Psychology, 17(2), 220-234. https://doi.org/10.1037/a0027049
2011
Scholarly publications
Brenninkmeijer, V., & Blonk, R. W. B. (2011). The Effectiveness of the JOBS Program among the Long-Term Unemployed: A Randomized Experiment. Health Promotion International, 27, 220-229.
2010
Scholarly publications
Lagerveld, S. E., Blonk, R. W. B., Brenninkmeijer, V., & Schaufeli, W. B. (2010). Return to work among employees with mental health problems: Development and validation of a self-efficacy questionnaire. Work and Stress, 24(4), 359-375. https://doi.org/10.1080/02678373.2010.532644
Akkermans, J., Brenninkmeijer, V., & Peeters, M. C. W. (2010). Jong geleerd... is oud gedaan? Loopbaanbewustzijn, loopbaanontwikkeling en inzetbaarheid van middelbaar opgeleide startende werknemers op de Nederlandse arbeidsmarkt. Opleiding en Ontwikkeling, 5, 36-41.
Brenninkmeijer, V., Demerouti, E., Le Blanc, P. M., & Van Emmerik, IJ. H. (2010). Regulatory focus at work: The moderating role of regulatory focus in the job demands-resources model. Career Development International, 15, 708-728.
Professional publications
Akkermans, T. J., Brenninkmeijer, V., & Peeters, M. C. W. (2010). Jong geleerd is oud gedaan? Opleiding en Ontwikkeling, 5, 36-41.
2009
Scholarly publications
Akkermans, T. J., Brenninkmeijer, V., Blonk, R. W. B., & Koppes, L. L. J. (2009). Fresh and health? Well-being, health and performance of young employees with intermediate education. Career Development International, 14(7), 671-699.
Van Emmerik, IJ. H., & Brenninkmeijer, V. (2009). Deep-level similarity and group social capital: associations with team functioning. Small Group Research, 40(6), 650-669.
2008
Scholarly publications
Brenninkmeijer, V., Houtman, I. L. D., & Blonk, R. W. B. (2008). Depressed and absent from work: predicting prolonged depressive symptomatology among employees. Occupational Medicine, 58(4), 295-301.
2007
Scholarly publications
Bennenbroek, F., Brenninkmeijer, V., Lagerveld, S. E., & Tiel Groenestege, M. (2007). De effecten van JOBS op de re-integratie en activering van moeders met jonge kinderen. Maandblad Reintegratie.
2006
Scholarly publications
Fermin, B. M. F., Brenninkmeijer, V., Braat, A., & van Bavel, H. W. M. (2006). De kracht van onafhankelijk advies: Eindrapportage monitoring en evaluatie. Arbeidadviseur periode januari 2005 tot en met juni 2006. TNO.
van Yperen, N. W., Brenninkmeijer, V., & Buunk, B. P. (2006). People's response to upward and downward social comparisons: The role of the individual's effort-performance expectancy. British Journal of Social Psychology, 45, 519-533.
Blonk, R. W. B., Brenninkmeijer, V., Lagerveld, S. E., & Houtman, I. L. D. (2006). Rehabilitation in case of work-related psychological complaints: A field experiment among the self-employed. Work and Stress, 20(2), 129-144.
Brenninkmeijer, V., van Houwelingen, A., Blonk, R. W. B., & van Yperen, N. W. (2006). Geloof in eigen kunnen: Het effect van JOBS, een groepsinterventie voor werklozen. Gedrag en Organisatie, 19, 97-112.
Professional publications
Brenninkmeijer, V., Lagerveld, S. E., & Blonk, R. W. B. (2006). Moeilijk objectiveerbare gezondheidsklachten in de praktijk van de bedrijfsarts en verzekeringsarts: een empirische studie. Tijdschrift voor Bedrijfs- en Verzekeringsgeneeskunde, 14, 354-359.
Cremer, R., & Brenninkmeijer, V. (2006). Participeren in een leven met langdurige arbeidsongeschiktheid. Maandblad Reintegratie, 6, 20-23.
2005
Scholarly publications
Brenninkmeijer, V., Blonk, R. W. B., Nieuwenhuijsen, K., & de Beurs, E. (2005). De waarde van de DASS bij verzuimbeleid: sensitiviteit en specificiteit van een psychopathologie-maat. Gedrag en Organisatie, 18, 210-227.
Professional publications
Blonk, R. W. B., & Brenninkmeijer, V. (2005). Experimenteren in activering. In D. E.L. Vos, J.J.M. Besseling, & C. W. J. Wevers (Eds.), Verraderlijk effectief (pp. 141-165). TNO Arbeid.
2003
Scholarly publications
Brenninkmeijer, V., & VanYperen, N. (2003). How to conduct research on burnout: Advantages and disadvantages of a unidimensional approach in burnout research. Occupational and Environmental Medicine, 60(SUPPL. 1), i16-i20.
van Hooft, EAJ., Raes, A. M. L., Taris, T., Brenninkmeijer, V., Blonk, R., Born, M., & van der Flier, H. (2003). Determinanten van werkzoekgedrag bij autochtone en allochtone werklozen. Gedrag en Organisatie, 16, 418-435.
2001
Scholarly publications
Buunk, B. P., & Brenninkmeijer, V. (2001). When individuals dislike exposure to an actively coping role model: Mood change as related to depression and social comparison orientation. European Journal of Social Psychology, 31(5), 537-548. https://doi.org/10.1002/ejsp.76