Junior beleidsmedewerker onderwijs (0,8 fte)

Uren per week: 
32 tot 32
Faculteit of dienst: 
Faculteit Geesteswetenschappen
Afdeling: 
keten Beleids- en Bestuursondersteuning
Uiterlijk reageren op: 

Functie

Ons beleidsteam van de faculteit Geesteswetenschappen, Universiteit Utrecht bestaat uit tien medewerkers die zich bezighouden met de (beleidsmatige) ondersteuning van het faculteitsbestuur op het gebied van onderwijs en onderzoek. We zien en spreken elkaar regelmatig, digitaal en op locatie. In verband met de uitbreiding van ons team zijn wij voor de beleidsafdeling op zoek naar een junior beleidsmedewerker onderwijs.
 
Als beleidsmedewerker onderwijs zet je je expertise in om bestuurders, docenten en andere collega's te adviseren en informeren op het gebied van academisch onderwijsbeleid. Je ondersteunt het faculteitsbestuur bij het ontwikkelen, implementeren en evalueren van beleid op het terrein van onderwijs. Je hebt je eigen takenpakket, waarbij je samenwerkt in een hecht team. Je werkt daarbij met veel verschillende collega's samen, evenals met docenten en studenten die een bestuurs- of medezeggenschapsrol vervullen.

Het takenpakket bevat onder andere de volgende werkzaamheden. Dit betreft een indicatie van je werkzaamheden en is geen allesomvattend overzicht.

  • Je coördineert periodiek terugkerende werkzaamheden die relevant en noodzakelijk zijn voor goed onderwijs. Te denken valt aan werkzaamheden op het gebied van onderwijsprogrammering en kwaliteitszorg.
  • Je draagt bij aan projecten op het gebied van onderwijsinnovatie met behulp van technologie (blended learning), zoals dat wordt vormgegeven door Educate-it van de UU.
  • Je draagt zorg voor de inhoudelijke voorbereiding van bijeenkomsten zoals de jaarlijkse informatieavonden voor opleidingscommissies en de jaarlijkse bijeenkomst voor mastercoördinatoren, geeft opvolging aan de uitkomsten hiervan en draagt bij aan het ontwikkelen van kennisclips voor medezeggenschappers.
  • Je coördineert de jaarlijkse aanvraagrondes voor onderwijssubsidies.
  • Je analyseert managementinformatie (bijvoorbeeld evaluatieresultaten).

 
Je komt terecht in een professioneel en enthousiast team. Als afdeling streven we naar een team dat divers is wat betreft vaardigheden en opvattingen. Hoe inclusiever we zijn, hoe beter ons werk is.

Profiel

Binnen de Universiteit Utrecht is het collectief ons vertrekpunt. Op alle niveaus investeren we in leiderschap, op een praktijkgerichte, op waarden gebaseerde manier. Meer informatie vind je hier.

Als junior beleidsmedewerker onderwijs breng je het volgende met je mee:

  • een afgeronde academische opleiding (master);
  • je bent in staat mee te denken over visie en beleid, om beleid om te zetten in concrete plannen/voorstellen en om deze vervolgens te evalueren;
  • oog voor organisatorische verhoudingen en belangenverschillen en je bent in staat om met verschillende geledingen binnen de faculteit op een passende en effectieve wijze te communiceren;
  • uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid, zowel in het Nederlands als in het Engels;
  • je bent een stressbestendige gesprekspartner, gericht op samenwerking, die resultaat- en servicegericht handelt op een zelfstandige en initiatiefrijke manier.

Aanbod

Wij bieden een dienstverband (0,8 fte) voor de duur van een jaar. Bij goed functioneren hoort een dienstverband voor onbepaalde tijd tot de mogelijkheden. Het salaris bedraagt - afhankelijk van opleiding en ervaring - minimaal € 2.846,- en maximaal € 4.490,- (schaal 10 van de cao Nederlandse Universiteiten) bruto per maand bij een fulltime dienstverband. Je ontvangt daarnaast 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%. Verder heeft de Universiteit Utrecht een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden, waaronder keuze voor een goede balans tussen werk en privé (onder andere een goede verlofregeling), ontwikkelingsmogelijkheden en een uitstekende pensioenregeling. Kijk voor meer informatie op werken bij de Universiteit Utrecht.

Over de organisatie

Een betere toekomst voor iedereen. Die ambitie motiveert onze wetenschappers bij hun toponderzoek en het geven van inspirerend onderwijs. Bij de Universiteit Utrecht werken diverse disciplines intensief samen aan maatschappelijk belangrijke thema's. Onze focus ligt op Dynamics of Youth, Institutions for Open Societies, Life Sciences en Sustainability.

Aan de faculteit Geesteswetenschappen zijn ongeveer 6.000 studenten en 900 medewerkers verbonden. De faculteit omvat vier kennisdomeinen: filosofie en religiewetenschap, geschiedenis en kunstgeschiedenis, media- en cultuurwetenschappen, en talen, literatuur en communicatie. Met het onderwijs en onderzoek op deze gebieden wil de faculteit bijdragen aan een beter begrip van Nederland en Europa in een sterk veranderende maatschappelijke en culturele context. De enthousiaste en betrokken collega’s en de uitstekende voorzieningen in de historische binnenstad van Utrecht, waar de faculteit is gehuisvest, zorgen voor een inspirerend werkklimaat.

Aanvullende informatie

Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met: 
Cathelijne Habets (hoofd Bestuurs- en Beleidsondersteuning), via c.habets@uu.nl.

Solliciteren

Iedereen verdient het om zich thuis te voelen bij onze faculteit. We verwelkomen sollicitanten met een grote verscheidenheid aan achtergronden en perspectieven. De faculteit Geesteswetenschappen heeft zich ten doel gesteld om een diverse werkomgeving te bieden, waar gekwalificeerde sollicitanten in aanmerking komen voor een baan ongeacht ras, huidskleur, religie, geslacht, genderidentiteit of -expressie, seksuele geaardheid, afkomst, handicap of leeftijd.

Herken je jezelf in het profiel dan nodigen wij je graag uit te solliciteren via onderstaande sollicitatieknop.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Uiterlijk reageren op 25 mei 2022.