Adviseur auteursrecht en informatiegebruik

Ben je thuis in het auteursrecht en ligt jouw kracht in het helder overbrengen van informatie? In deze functie adviseer je studenten en onderzoekers over auteursrecht en informatiegebruik. Je draagt zo actief bij aan onderwijs en onderzoek aan de Universiteit Utrecht.

Wat ga je doen?

Als adviseur auteursrecht en informatiegebruik heb je een brede en afwisselende rol. Je adviseert over auteursrechtelijke kwesties binnen onderwijs en onderzoek én verzorgt onderwijs in informatievaardigheden aan studenten van de faculteit Recht, Economie, Bestuur en Organisatie (REBO).

Je bent onderdeel van het Auteursrechteninformatiepunt (AIP) en werkt nauw samen met studenten, docenten en onderzoekers. Vanuit het AIP geef je antwoord op vragen als: Welke materialen mag ik gebruiken in mijn onderwijs? en Wat zijn de voorwaarden voor een creative commons licentie? Je ondersteunt collega’s bij het gebruik van open leermaterialen en draagt bij aan bewustwording over auteursrecht. Daarmee heb je een belangrijke rol in de dienstverlening richting docenten, studenten en collega’s van Universiteitsbibliotheek Utrecht.

Je helpt studenten en docenten bij het vinden en gebruiken van betrouwbare wetenschappelijke informatie, zowel individueel als in groepsverband. Je werkt binnen de afdeling Educatie-ondersteuning van de Universiteitsbibliotheek. Daar denk je actief mee over de ontwikkeling van nieuwe onderwijsondersteunende diensten en het bestaande aanbod.

Je werkzaamheden op een rij:

• Je ontwikkelt en verzorgt trainingen in informatievaardigheden voor studenten.
• Je ondersteunt studenten en docenten bij het gebruik van wetenschappelijke informatie.
• Je geeft advies over auteursrechtelijke vraagstukken binnen onderwijs en onderzoek.
• Je ontwikkelt digitale leermiddelen, zoals kennisclips, LibGuides en e-modules.

Wat breng je mee?

• Een achtergrond in rechtsgeleerdheid en kennis van auteursrecht;
• sterke digitale vaardigheden;
• een uitstekende beheersing van het Nederlands (C1-niveau) en het Engels (B2-niveau)

En daarnaast is het een pre als je:

• kennis en/of affiniteit hebt met onderzoek binnen één van de vakgebieden van de faculteit Recht, Economie, Bestuur en Organisatie.
• ervaring hebt in het overbrengen en delen van kennis en het enthousiasmeren van je publiek, zowel in groepen als individueel.

Voldoe je (nog) niet aan deze laatste twee punten maar spreekt de functie je aan en zie je mogelijkheden om je hierin te ontwikkelen? Dan nodigen we je van harte uit om te reageren.

Wat bieden wij?

• Een vast dienstverband voor onbepaalde tijd; 
• een werkweek van 32 tot 40 uur met een bruto maandsalaris van minimaal € 3.546,- tot maximaal € 5.538,- bij een fulltime dienstverband (schaal 10 van de cao Nederlandse Universiteiten); 
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%; 
• een pensioenregeling, gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof en flexibele arbeidsvoorwaarden op basis van de cao Nederlandse Universiteiten. 
• mogelijkheden om je verder te ontwikkelen via opleidingen, trainingen en kennisdeling binnen de universiteit
• doorgroeimogelijkheden, afhankelijk van jouw ambities en ontwikkeling;
• flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis en deels op locatie te werken, met aandacht voor een goede werk-privébalans.

Naast de arbeidsvoorwaarden die zijn vastgelegd in de cao Nederlandse Universiteiten kent de Universiteit Utrecht een aantal eigen regelingen. Zo zijn er afspraken over professionele ontwikkeling, verlofregelingen, regelingen op het gebied van sport en cultuur en krijg je korting op software en andere IT-producten. Ook geven we je de ruimte om je arbeidsvoorwaarden uit te breiden via het Keuzemodel Arbeidsvoorwaarden. Zo stimuleren we je graag om te blijven groeien. Kijk voor meer informatie op werken bij de Universiteit Utrecht.

Over ons

Een betere toekomst voor iedereen. Die ambitie motiveert onze wetenschappers bij hun toponderzoek en het geven van inspirerend onderwijs. Bij de Universiteit Utrecht werken diverse disciplines intensief samen aan maatschappelijk belangrijke thema's. Onze focus ligt op Dynamics of Youth, Institutions for Open Societies, Life Sciences en Pathways to Sustainability. Sharing science, shaping tomorrow. 

De Universitaire Bestuursdienst (UBD) werkt aan de geïntegreerde ondersteuning van het bestuur van de Universiteit Utrecht. Zeven directies ondersteunen het College van Bestuur bij het opstellen en uitvoeren van de jaarlijkse bestuursagenda, het vierjaarlijkse strategisch plan en bij het verlenen van diensten.

Als partner in de wetenschap stelt de Universiteitsbibliotheek Utrecht haar gebruikers in staat om te excelleren. Het juiste materiaal, op de juiste tijd, op de juiste plaats en op de juiste manier. De bibliotheek is altijd en overal online toegankelijk. De universiteitsbibliotheek is een betrouwbare partner voor onderzoekers, docenten en studenten op het terrein van wetenschappelijke informatievoorziening. Wij zetten onze deskundigheid in om de wetenschappelijke communicatiecyclus voortdurend te verbeteren. Wij inspireren tot ontmoeting en kennisuitwisseling. Onze dienstverlening organiseren wij in nauwe samenwerking met andere partijen binnen en buiten de Universiteit Utrecht, waarbij wij de grenzen tussen disciplines overstijgen.

Je komt te werken bij de afdeling Education Support, bestaande uit 11 collega's. Binnen deze afdeling vorm je met vier collega's het AIP-team. De sfeer binnen de afdeling is open, collegiaal en ondersteunend.

Meer informatie

Neem voor meer informatie contact op met Sven Raeymaekers via s.a.f.raeymaekers@uu.nl of (06) 43 60 43 73.

Voor deze vacature maken wij gebruik van objectief selecteren. Lees daarom aandachtig de sollicitatieprocedure die hieronder beschreven staat: een motivatiebrief is niet nodig; je wordt geselecteerd voor een gesprek op basis van je antwoorden op de vragen.

Wij verzorgen zelf de werving voor deze vacature. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Sollicitatie

Als Universiteit Utrecht willen we een thuis zijn voor iedereen. We waarderen medewerkers met diverse achtergronden, perspectieven en identiteiten, onder andere op het gebied van culturele, religieuze of etnische achtergrond, gender, seksuele oriëntatie, functiebeperking of leeftijd. We streven naar een veilige en inclusieve omgeving waarin iedereen kan floreren en waaraan iedereen kan bijdragen.

Heb je interesse om te solliciteren? We zijn benieuwd naar jouw motivatie en achtergrond. In plaats van een sollicitatiebrief, vragen we je om bij je sollicitatie kort antwoord te geven op onderstaande twee vragen. Deze vragen kun je beantwoorden in het online sollicitatieformulier. Een sollicitatiebrief is dus niet nodig, wel je CV.

1. Waar en hoe heb je je kennis van (auteurs)recht opgedaan? Welke uitdagingen zie je in de toekomst, met name voor auteursrecht?
2. Welke verwachtingen heb je bij deze functie, en bij het werken bij de Universiteitsbibliotheek? Wat spreekt je specifiek aan in deze functie?

Uiterlijk reageren op 11 januari 2026.